IT Service Manager*in


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Deine Benefits

  • Das Ergebnis deiner Arbeit unterstützt Einsatzkräfte wie Polizei, Rettung und Feuerwehr
  • Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten
  • Game-Zone, Fitnessstudio, Powernapping Räume, Kantine, uvm.
  • Gratis Firmenparkplätze und gute Zuganbindung
  • Jährliches Entgelt brutto: € 43.000,- Bei Bewerbungen von Talenten, die noch nicht ganz alle Anforderungen erfüllen oder die Überdurchschnittliches mitbringen, sind auch Anfangsgehälter darunter oder darüber möglich.

Dein Umfeld

  • Offenes und freundschaftliches Klima
  • Moderne Arbeitsplätze und neueste Technologien
  • Aktive Mitgestaltung
  • Neueste Technologien
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Sichere Zukunft in einem erfolgreichen und krisensicheren Unternehmen
  • Arbeitsort: St. Johann/Pg.

Deine Tätigkeiten

  • Planung anstehender Softwareupdates unserer Kernprodukte bei Wartungskunden
  • Einberufen, vor- und nachbereiten sowie moderieren des Change Advisory Boards
  • Steuerung des Change-Management Prozess für Updates und Patches
  • Steuern und Verwalten von Updates & Patches
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

Deine Fähigkeiten

  • Abgeschlossene HTL (IT) oder vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse im Bereich ITIL/Service Management und der der Service Transition von Vorteil
  • Ausgeprägtes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Kundenorientierung

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